Selección de Personal
Entrevistas, tests, perfil del postulante, proceso de selección.
Inversión
$90.000
Quiero inscribirme- Estudiás cuando y donde quieras, sin horarios fijos
- Consultas con tutor IA a cualquier hora
- Certificado de finalización de CETAE al terminar la cursada
- Contenido práctico, pensado para aplicar desde el inicio
- Acceso permanente al material del curso
Sobre este curso
La selección de personal es el proceso mediante el cual una organización identifica, evalúa e incorpora a las personas más adecuadas para cada puesto. En este curso vas a aprender a definir el perfil de un postulante, diseñar y llevar adelante entrevistas de selección, aplicar herramientas de evaluación y armar informes que respalden la decisión final de incorporación.
Está pensado para quienes trabajan o quieren trabajar en el área de recursos humanos, y también para líderes de equipo que participan en procesos de contratación dentro de su organización. El curso avanza desde el análisis del puesto y el perfil buscado hasta las técnicas de entrevista y evaluación que se usan en un proceso de selección completo.
¿Qué vas a aprender?
Programa orientativo del curso. Consultanos por el temario vigente.
El proceso de selección de personal
Etapas del proceso de selección, desde el análisis del puesto hasta la incorporación final del candidato elegido.
Definición del perfil del postulante
Elaboración del perfil buscado según las necesidades del puesto, el equipo y la cultura de la organización.
Técnicas de entrevista
Tipos de entrevista, preguntas orientadas a competencias y registro ordenado de la información relevada durante el encuentro.
Herramientas de evaluación
Uso de tests y dinámicas complementarias como apoyo a la decisión final dentro de un proceso de selección.
Análisis de resultados
Interpretación de la información recolectada y comparación entre los distintos candidatos que participan del proceso.
Informe final y cierre del proceso
Elaboración del informe de selección y comunicación de resultados al postulante, cerrando el proceso de forma ordenada.
Preguntas frecuentes
¿El curso de selección de personal sirve si no tengo experiencia en RRHH?
Sí. Está pensado tanto para quienes ya trabajan en el área de recursos humanos como para quienes recién se inician, y también para líderes de equipo que participan en procesos de contratación. Arranca desde el análisis del puesto y el perfil buscado, sin requerir conocimientos previos.
¿Cómo funciona la cursada?
Estudiás online y sin horarios fijos, a tu propio ritmo. Además, tenés consultas con tutor con IA disponibles a cualquier hora.
¿Qué tipo de certificado emite CETAE al terminar este curso?
Un certificado de finalización propio de CETAE, que acredita que completaste la formación. No se trata de un título oficial ni cuenta con aval del Estado.
¿Qué contenidos tiene el curso de selección de personal?
Recorre el proceso de selección completo: definición del perfil del postulante, técnicas de entrevista, herramientas de evaluación, análisis de resultados y el armado del informe final de cierre del proceso.
¿Cuánto cuesta hacer el curso?
Tiene un valor de $90.000, con acceso permanente al material del curso.
¿Listo para empezar?
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